Новини

Стало відомо, що понад п'ять сотень керівників різної ланки «ВІЗ-Сталь» було атестовано у сфері пожежної безпеки та охорони праці. Крім цього, близько тисячі працівників заводу змогли здобути суміжну професію.

Завод спеціалізується на виробництві трансформаторної та холоднокатаної електротехнічної сталі. «ВІЗ-Сталь» – досить велике виробництво. Тут виробляється більше половини російської сталі та майже одинадцять відсотків світового продукту. Нещодавно російське підприємство увійшло до п'ятірки наймасштабніших постачальників трансформаційної сталі.

Російське підприємство вже багато років реалізує освітні проекти в освітній сфері. Таким чином, співробітники компанії можуть здобути нову або суміжну професію.

«ВІЗ-Сталь» стало одним із перших підприємств, які розпочали практику навчання своїх співробітників. Зараз ця практика набирає популярності, і все більше компаній інвестують в освіту своїх співробітників.

Нинішнього року керівництво підприємства виділило три мільйони рублів на освітні потреби підприємства. З січня 2016 року нову освіту здобули майже дев'яносто відсотків працівників заводу.

Керівництво заводу вважає інвестиції цілком виправданими. Оскільки висока кваліфікація співробітників може підвищити якість продукції. Ці заходи здатні вивести компанію у лідери металургійного ринку.

Єкатеринбурзький «ВІЗ-Сталь» вже понад двадцять років представлений на металургійному ринку. Заводський освітній центр має безстрокову ліцензію на здійснення освітніх послуг. Співробітники компанії можуть вибрати будь-яку спеціальність із шістдесяти шести представлених.

Керівництво підприємства активно інвестує у освіту своїх працівників. Аудиторії освітнього центру оснащені найновішою технікою. Як викладачі виступають кращі співробітники заводу. Уроки від майстрів дозволяють краще засвоювати новий матеріал.

Але не лише працівник заводу можуть здобути нові професійні навички. Співробітники інших підприємств, а також учні місцевих коледжів та училищ можуть отримати нові професійні навички. "Віз-Сталь" зарекомендувала себе як один з найбільш ефективних навчальних центрів на території Росії.

Цього року переддипломну практику в різних підрозділах підприємства пройшли понад 50% випускників.